2023年11月 第12页
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烟台市社保最低缴费基数，应该如何确定和调整
作为一项社会保障制度，社保的缴费基数是一个非常重要的指标。在烟台市，社保最低缴费基数也是一个备受关注的话题。那么，烟台市社保最低缴费基数应该如何确定和调整呢？本文将为您一一解答。一、什么是烟台市社保最低缴费基数？烟台市社保最低缴费基数是指参加社保的单位和个人在缴纳社保费时所需要按照的最低缴费基数。这个基数是由政府部门根据当地的经济发展水平、人口结构、就业情况等因素来确定的，它的大小直接影响到参保人员的社保待遇。二、烟台市社保最低缴费基数的确定方式烟台市社保最低缴费基数的确定方式是由当地政府部门根据实际情况进行调整的...
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未成年社保卡能在ATM取钱吗，哪些银行支持，需要注意什么
随着社会的发展，越来越多的人开始关注未成年社保卡的使用问题，其中最受关注的问题就是未成年社保卡能否在ATM机上取款。本文将为大家介绍未成年社保卡在ATM机上取款的相关情况，包括哪些银行支持、需要注意什么等方面。一、哪些银行支持未成年社保卡在ATM机上取款？目前，国内大部分银行均支持未成年社保卡在ATM机上取款，但不同银行的规定略有不同。以下为几家主要银行的规定：1.中国银行：未成年社保卡持卡人需到柜台办理取款手续，不支持在ATM机上取款。2.工商银行：未成年社保卡持卡人需到柜台办理取款手续，不支持在ATM机上取款。...
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社保五险缴费基数，如何确定和调整
社保五险缴费基数是指企业和个人在缴纳社保五险时所按照的基数，也就是缴费的金额计算基础。社保五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保五险缴费基数的确定和调整直接关系到每个人的社保待遇和保障水平，因此在这篇文章中，我们将详细介绍如何确定和调整社保五险缴费基数。一、什么是社保五险缴费基数社保五险缴费基数是指企业和个人在缴纳社保五险时所按照的基数，也就是缴费的金额计算基础。社保五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保五险缴费基数的确定和调整直接关系到每个人的社保待遇和保障水平。二...
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成都社保卡忘记密码，该怎么办？
成都社保卡是成都市社会保险卡，是为了方便市民就医、领取社保等服务而推出的一种卡片。然而，在使用社保卡的过程中，我们有时会忘记密码，这给我们的生活带来了不便。那么，如果您忘记了成都社保卡的密码，该怎么办呢？本文将为您提供详细的操作步骤，帮助您解决这个问题。一、忘记密码时的准备工作在进行密码找回之前，我们需要先做好以下准备工作：1. 准备好成都社保卡和身份证。2. 确认自己的手机号码是否已经与社保卡绑定，如果没有，需要先到社保卡服务中心进行绑定。3. 确认自己的银行卡是否与社保卡绑定，如果没有，需要先到银行办理绑定手续...
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保定市社保卡和医保卡一样吗，有什么区别和联系
保定市社保卡和医保卡是我们生活中经常用到的两种卡片，它们的作用都是为了方便我们在医疗和社保方面的使用。但是，它们到底有什么区别和联系呢？接下来，我们将为大家详细介绍。一、保定市社保卡和医保卡的区别1. 功能不同保定市社保卡是为了方便参加社保缴费和社保福利的使用而发放的卡片，主要用于社保方面的操作。而医保卡则是为了方便参加医保缴费和医疗福利的使用而发放的卡片，主要用于医疗方面的操作。2. 使用范围不同保定市社保卡的使用范围主要是在保定市内的社保机构和社保服务网点，用于办理社保相关的业务。而医保卡的使用范围则是全国范围...
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员工自己承担所有社保，这样做合法吗？
在当今的社会中，越来越多的公司开始采用员工自己承担所有社保的方式。这样做的目的是为了减轻企业负担，但是这样做是否合法呢？本文将为大家详细解答。一、员工自己承担所有社保的方式是什么？员工自己承担所有社保，是指企业不再为员工缴纳社保，而是由员工自己缴纳。这样做的好处是可以减轻企业的负担，但是对于员工来说，缴纳社保的负担将全部由自己承担。二、员工自己承担所有社保是否合法？员工自己承担所有社保的方式，在法律上是没有明确规定的。但是根据《中华人民共和国劳动法》的规定，企业应当为员工缴纳社会保险费。因此，如果企业采用员工自己承...
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社保基数3800个人交多少，详解社保缴费计算方法
社保是指社会保险，是国家为保障人民基本生活和提高社会福利而实行的一种社会保险制度。社保基数是指用于计算社保缴费的基础数额。那么，社保基数3800个人交多少呢？下面我们来详细解析一下社保缴费计算方法。一、社保缴费计算方法社保缴费是指企业和职工按照国家规定的缴费比例和基数缴纳社会保险费的行为。社保缴费的基数是指缴费的基础数额。社保缴费的比例是指企业和职工缴纳社保费用的比例。社保缴费计算方法如下：1.社保缴费基数社保缴费基数是指用于计算社保缴费的基础数额。社保缴费基数的确定方法如下：(1)职工社保缴费基数职工社保缴费基数...
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社保和五险一金的区别，你知道吗？
作为职场人士，我们都知道社保和五险一金是我们每个月必须要缴纳的费用，但是你知道社保和五险一金的区别吗？在这篇文章中，我们将会详细介绍社保和五险一金的区别，并为大家提供操作步骤，希望能够帮助大家更好地了解这两个概念。一、社保和五险一金的定义社保，即社会保险，是指由国家法律规定，由全体职工和用人单位共同缴纳，由国家、地方政府或社会保险基金负责管理的社会保险制度。社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五项。五险一金，是指职工必须要缴纳的五项社会保险和一个住房公积金，具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险...
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员工入职公司不买社保，会对员工有哪些影响？
社保是指社会保险，是国家为保障职工基本生活和社会保障而设立的一种社会保险制度。根据国家法律规定，雇主应该为员工缴纳社保，但是有些雇主为了降低成本，会让员工入职后不购买社保。那么，员工入职公司不买社保会对员工有哪些影响呢？一、员工失去社保保障员工入职公司不购买社保，最直接的影响就是员工失去了社保保障。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等，这些保险是为了保障员工的基本生活和社会保障而设立的。如果员工没有社保保障，一旦遇到意外或者疾病，就会面临巨大的经济压力。二、员工无法享受国家福利员工入职公司不购...
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社保中的补充医疗保险是指什么，详解补充医疗保险的概念和作用
社保中的补充医疗保险是指什么(详解补充医疗保险的概念和作用)随着医疗费用的不断上涨，医疗保障问题成为了人们关注的焦点之一。在社保中，除了基本医疗保险，还有一种补充医疗保险。那么，社保中的补充医疗保险是指什么呢？它有什么作用？下面就详细解析一下。一、补充医疗保险的概念补充医疗保险是指在基本医疗保险的基础上，由个人自愿购买的、保障范围更广、报销比例更高的医疗保险。它是对基本医疗保险的补充，可以弥补基本医疗保险在报销范围和报销比例上的不足，提高医疗保障水平。二、补充医疗保险的作用1. 扩大保障范围基本医疗保险只能报销部分...